В рамках содействия трудоустройству 867 выпускников ГБПОУ НО «Арзамасский медицинский колледж» с целью активного взаимодействия студентов и потенциальных работодателей 12 марта 2024 года состоялось профориентационное мероприятие «День открытых возможностей».

В мероприятии приняли участие представители более 30 учреждений здравоохранения Нижегородской области (ГБУЗ НО «ЦГБ г. Арзамаса», ГБУЗ НО «Дивеевская ЦРБ», ГБУЗ НО «Арзамасский родильный дом», ГАУЗ НО «Арзамасская стоматологическая поликлиника», ГБУЗ НО «Ардатовская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Арзамасская районная больница», ГБУЗ НО «Большемурашкинская центральная районная больница»,  ГБУЗ НО «Вознесенская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Выксунская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Городецкая центральная районная больница», ГБУЗ НО «Княгининская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Лукояновская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Лысковская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Навашинская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Первомайская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Перевозская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Пильнинская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Шатковская центральная районная больница», ГБУЗ НО «Станция скорой медицинской помощи г. Нижнего Новгорода», ГБУЗ НО «Детская городская поликлиника № 39 Советского района», ГБУЗ НО «Дзержинский перинатальный центр», ГБУЗ НО «Городская поликлиника № 50 Приокского района г. Нижнего Новгорода», ГБУЗ НО «Нижегородский областной центр по профилактике и борьбе по СПИД и инфекционными заболеваниями», ГБУЗ НО «Нижегородская областная клиническая больница им. Н.А.Семашко»), целевая аудитория была представлена более чем двухстами студентами выпускных групп специальностей Сестринское дело и Лечебное дело.

Встреча проходила в формате делового общения, где представители медицинских организаций постарались в полном объеме рассказать об условиях, созданных для своих работников, о требованиях, которые предъявляются к будущим специалистам. Каждое выступление работодателей сопровождалось виртуальной экскурсией по учреждению здравоохранения.

Следующий этап мероприятия проходил в форме «открытого микрофона», когда работодатели ответили на многочисленные вопросы студентов. Обучающихся интересовали вопросы, касающиеся имеющихся вакансий возможности прохождения преддипломной практики, заработной платы, карьерных перспектив, испытательного срок при приеме на работу.

В завершение встречи состоялся брифинг «Старт – Карьера – Успех», где выпускники в индивидуальном порядке смогли задать гостям интересующие их вопросы, получить развернутые ответы, обменяться контактными данными, пройти первичное собеседование.

Опыт проведения мероприятия показал, что такие встречи очень значимы и необходимы как для студентов колледжа, так и для представителей учреждений здравоохранения. Все присутствующие отметили, что получено много ценной информации, намечены перспективы дальнейшего сотрудничества.

Подобные встречи позволяют студентам оставаться уверенными в стабильном будущем, а работодателям – работать с квалифицированными специалистами.